Ressources humaines en chiffres

Du siège au terrain : un même combat

Qu'ils soient salariés au siège ou volontaires en mission, les personnels d'Action contre la Faim soutiennent tous une même cause : la lutte contre la faim. Professionnalisme et forte motivation pour agir efficacement sont leurs dénominateurs communs.

Nos équipes sur le terrain

Volontaire pour les candidats ayant moins de 24 mois d’expérience de mission humanitaire :

- Durée d’engagement : 1 an renouvelable

- Prise en charge sur le terrain : voyage aller/retour, hébergement collectif, frais de bouche et d’hygiène

- Indemnité de 838 euros nets par mois versée en France + Allocation d’environ 200 euros nets versée sur le terrain

- Couverture sociale, mutuelle, assurance rapatriement et cotisations retraite

- Acquisition de 2.5 jours de congé par mois complet de mission

- Temps de récupération « break » d’une semaine tous les 2 à 4 mois (en fonction du pays)

- Formation de 2 à 3 semaines, assurée à Paris, avant le départ en mission

Salarié pour les candidats ayant au moins 24 mois d’expérience humanitaire en tant qu’expatrié en ONG, et pour les postes de Chef de Mission, de Coordinateur et d’Expert :

- Contrat à durée déterminée d’usage

- Prise en charge sur le terrain : voyage aller/retour, hébergement collectif ou individuel en fonction des postes et de la situation familiale, frais de bouche et d’hygiène

- Possibilité de prise en charge pour un départ accompagné en fonction du poste occupé

- Salaire mensuel de 1500 euros bruts à 2425 euros bruts en fonction des postes et de l’expérience (perspective d’évolution jusqu’à 3112 euros bruts selon durée d’engagement et résultats)

- Allocation d’environ 200 euros nets versée sur le terrain

- Couverture sociale, mutuelle, assurance rapatriement et cotisations retraite

- 5 semaines de congés payés par an

- 20 RTT par an

- Formation de 2 à 3 semaines, assurée à Paris, avant le départ en mission

• Profils des expatriés

Les salariés du siège

> Effectifs : 2344 sur l'ensemble des missions 2009
(effectif physique des salariés du siège, hors salariés sur le terrain)

> 37 % d’hommes, 63 % de femmes

> Moyenne d’âge : 33,65 ans

 
Répartition des effectifs physiques salariés par département (juin 2005), hors salariés terrain

Rémunérations : le salaire net moyen s’élève à 2004 €. La moyenne nette des 10 plus hauts salaires est de 3145 €. Les salariés ne bénéficient d’aucun avantage en nature ou d’aucune rémunération accessoire.
En moyenne, les salariés des associations humanitaires gagnent entre 20% et 50% de moins que s’ils travaillaient dans des entreprises privées.

Les équipes du siège et celles des délégations régionales sont appuyées par près de 440 de bénévoles et  40 stagiaires qui oeuvrent eux aussi au bon fonctionnement de l’association.